STATYSTYKI
Logowań: 4961825
W tym dziś: 476
Zamówienia: 578
Przypisany awatar: 3203
Wysłanych SMSów: 132719
Karty z QRCode: 18210
Wypożyczenia ebooków: 7105
Wypożyczenia e-kmow: 1696
Wypożyczenia e-prasa: 4848
Schowki (łącznie): 137073
Największy schowek: 4560
Korzystających z nich: 9416
Czytelnicy zapisani dzięki usłudze video zapis: 1329
Oczekujących na zapis: 1
Przewieźliśmy pozycji: 88808
Aplikacja moblina
e-Biblioteka MATEUSZ
Logowań na konto: 407841
Prolongat pozycji: 113388
Przeszukań po kodzie: 2973
Nie musisz tego słuchać
Tyt. oryg.: "You can`t talk so me that way!".
Któż choć raz w swojej karierze zawodowej nie usłyszał przykrych słów wypowiedzianych ostrym bądź zjadliwym tonem przez szefa lub wpółpracownika? Przemoc słowna jest powszechnym zjawiskiem w wielu firmach. Autor wyjaśnia, na czym ona polega, bada metody ludzi posługujących się obelgami, analizuje psychikę ofiar i okoliczności, w jakich dochodzi do tego typu nadużyć. Proponuje też działania, które
można podjąć indywidualnie lub w całej firmie, by ujawniać i zwalczać takie destruktywne zachowania i kształtować środowisko pracy sprzyjające wydajności, kreatywności i dobremu samopoczuciu.
Zobacz pełny opis| Odpowiedzialność: | Arthur H. Bell ; przeł. Jolanta Kubiak. |
| Hasła: | Prześladowanie w miejscu pracy - psychologia Prześladowanie w miejscu pracy - zapobieganie i zwalczanie |
| Adres wydawniczy: | Poznań : Dom Wydawniczy Rebis, 2006. |
| Opis fizyczny: | 184, [1] s. : il. ; 23 cm. |
| Uwagi: | Na okł. podtyt.: jak powstrzymać przemoc słowną w pracy. |
| Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Rozdział 1. Kogo obchodzi przemoc słowna
- Rozdział 2. Dlaczego ja? Podatność na przemoc słowną
- Rozdział 3. Dlaczego oni? Charakterystyki osób stosujących przemoc słowną
- Rozdział 4. Przemoc słowna, sądy i regulaminy przedsiębiorstw
- Rozdział 5. Etapowy plan powstrzymywania przemocy słownej
- Rozdział 6. Zrozumienie osobowości jako pomoc w zwalczaniu przemocy słownej
- Rozdział 7. Pięć trudnych przypadków: przykładowe incydenty przemocy słownej
- Rozdział 8. Przemoc słowna, wydajność pracy i zdrowie
- Rozdział 9. Szczególne problemy w radzeniu sobie z przemocą słowną
- Rozdział 10. Dwadzieścia sposobów powstrzymywania przemocy słownej
- Epilog. Wizja środowiska pracy bez przemocy słownej
- Dodatkowe źródła
- Indeks
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)